తెలంగాణ BRS ప్రభుత్వం నియమించిన లా ఆఫీసర్ల తొలగింపుకు వ్యతిరేకంగా దాఖలైన పిటిషన్‌ను SC విచారించనుంది తెలంగాణ

న్యూఢిల్లీ: తెలంగాణలో కాంగ్రెస్ నేతృత్వంలోని ప్రభుత్వం అధికారంలోకి వచ్చిన తర్వాత వివిధ రాష్ట్ర న్యాయ అధికారుల తొలగింపుకు వ్యతిరేకంగా దాఖలైన పిటిషన్‌ను సుప్రీంకోర్టు మే 5న విచారించనుంది. తెలంగాణ హైకోర్టు తమ తొలగింపును సమర్థిస్తూ ఇచ్చిన తీర్పులను సవాలు చేస్తూ, వివిధ న్యాయ వేదికలలో ప్రాతినిధ్యం వహించడానికి మునుపటి భారత రాష్ట్ర సమితి ప్రభుత్వం నియమించిన న్యాయ అధికారులు. ఏప్రిల్ 17న, న్యాయమూర్తులు అహ్సానుద్దీన్ అమానుల్లా మరియు ప్రశాంత్ కుమార్ మిశ్రాలతో కూడిన ధర్మాసనం యెండల ప్రదీప్ మరియు ఇతరుల పిటిషన్‌ను స్వీకరించి, రాష్ట్ర ప్రభుత్వం తరపు న్యాయవాది అవసరమైన అధికారుల నుండి సూచనలను కోరడానికి సమయం కోరిన తర్వాత వారి పిటిషన్‌ను విచారణకు నిర్ణయించింది.

"పిటిషనర్ల తరపు సీనియర్ న్యాయవాది వాదనలు విన్న తర్వాత, రాష్ట్రం తరపు న్యాయవాది వాదనలు విన్నప్పుడు, వాదనల సమయంలో తలెత్తిన సమస్యలను దృష్టిలో ఉంచుకుని, ప్రత్యేకంగా అలాంటి అంశాలపై ఆమె కొత్త సూచనలు తీసుకోవలసి ఉంటుందని సమర్పించారు" అని విచారణను వాయిదా వేస్తూ ధర్మాసనం పేర్కొంది. ప్రదీప్ మరియు ఇతరులు జూన్ 2024లో కొత్తగా ఎన్నికైన కాంగ్రెస్ నేతృత్వంలోని ప్రభుత్వం జారీ చేసిన ప్రభుత్వ ఉత్తర్వును సవాలు చేస్తున్నారు, ఇది మునుపటి BRS ప్రభుత్వం నియమించిన వివిధ న్యాయ అధికారుల సేవలను నిలిపివేసింది.

నవంబర్ 2023లో జరిగిన శాసనసభ ఎన్నికల తర్వాత, కొత్త యంత్రాంగం ఈ అధికారులను భర్తీ చేయడానికి చర్య తీసుకుంది, దీనితో వారి తొలగింపు చట్టబద్ధతపై న్యాయ పోరాటం ప్రారంభమైంది. గతంలో తెలంగాణ హైకోర్టును ఆశ్రయించిన పిటిషనర్లు, రాజకీయ నాయకత్వంలో మార్పు రాష్ట్ర ప్రభుత్వ రాజ్యాంగ గుర్తింపును మార్చదని వాదించారు. రాజకీయ పరివర్తన కారణంగా వారి నియామకాలను వెంటనే రద్దు చేయలేమని మరియు అన్ని పర్యవసాన ప్రయోజనాలతో పాటు తిరిగి నియమించాలని వారు వాదించారు.

అయితే, హైకోర్టు సింగిల్ జడ్జి మరియు డివిజన్ బెంచ్ వారి సవాలును తోసిపుచ్చాయి. న్యాయ అధికారులను ప్రభుత్వం యొక్క అభీష్టానుసారం నియమిస్తారని మరియు వారు దాని విశ్వాసం మరియు విశ్వాసాన్ని ఆస్వాదించాలని హైకోర్టు నొక్కి చెప్పింది. వారి నిశ్చితార్థం, యజమాని-ఉద్యోగి సంబంధం ద్వారా నియంత్రించబడదని ఒప్పందపరమైనదని మరియు వారి సేవలను ఒక నెల నోటీసు లేదా గౌరవ వేతనంతో చట్టబద్ధంగా రద్దు చేయవచ్చని పేర్కొంది. అధికారిక ఎంపిక ప్రక్రియ ద్వారా నియామకాలు జరగలేదని హైకోర్టు కూడా గుర్తించింది మరియు ప్రభుత్వం తన చట్టపరమైన ప్రతినిధులను ఎన్నుకునే హక్కును కలిగి ఉందని పునరుద్ఘాటించింది.